Portál AbcLinuxu, 8. května 2025 08:07

[removed]

23.7.2009 12:52 | poslední úprava: 17.7.2011 17:57

[removed]        

Hodnocení: 32 %

        špatnédobré        

Tiskni Sdílej: Linkuj Jaggni to Vybrali.sme.sk Google Del.icio.us Facebook

Komentáře

Nástroje: Začni sledovat (0) ?Zašle upozornění na váš email při vložení nového komentáře. , Tisk

Vložit další komentář

hikikomori82 avatar 23.7.2009 13:12 hikikomori82 | skóre: 18 | blog: foobar | Košice
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
Odpovědět | Sbalit | Link | Blokovat | Admin
> aby som mohol fungovat aj popri studiu, ktore mi zacina v polke septembra

ďalej som nečítal. Byť zamestnávateľ listy od takýchto záujemcov hádže sekretárka rovno do koša

tl;dr
Slobodný font na technické kreslenie
daan avatar 23.7.2009 13:19 daan | skóre: 6 | blog: Clairvoyant | Bratislava
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
No vidis, to je presne to... :) Dalej som sa snazil nastienit, ze zabehnute schemy pracovnych vztahov nemusia platit vzdy. Vyhrava ten, kto mysli inak.
daan avatar 23.7.2009 13:25 daan | skóre: 6 | blog: Clairvoyant | Bratislava
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
Spada to do tohoto odstavca:

"Hoci sa otvorenost novym napadom a neformalna firemna atmosfera s flexibilnymi pracovnymi podmienkami povazuje za nieco velmi prijemne, mnoho ludi s ktorymi som sa stretol (z oblasti IT pochopitelne) sa s tym stale nejak nedokaze stotoznit, resp. nejakym sposobom to nedokaze prijat."

hikikomori82 avatar 23.7.2009 13:32 hikikomori82 | skóre: 18 | blog: foobar | Košice
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
Je kríza. Na to isté miesto sa hlásia vysokoškoláci s 5 ročnou praxou v obore aj ľudia s 15 ročnou praxou. Prečo by mali pre boha prijať študenta?
23.7.2009 16:57 podlesh | skóre: 38 | Freiburg im Breisgau
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
Protože mu dají pár drobných a pokud se ukáže že i to je moc, tak dostane kopanec.
23.7.2009 13:37 disorder | blog: weblog
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
asi tak...

a vyber FEI coskoro olutuje, duplom ked pri tom chce este pracovat :)
daan avatar 23.7.2009 13:58 daan | skóre: 6 | blog: Clairvoyant | Bratislava
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
"O tom, preco prave FEI, vazeny citatel, napisem mozno niekedy nabuduce."
Zda sa mi, ze ty si uz olutoval. ;)
23.7.2009 14:31 disorder | blog: weblog
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
ja som si na FEI ani nepodaval prihlasku, aj ked som vedel, ze by som siel bez prijimaciek
23.7.2009 14:18 Zdenek
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
Odpovědět | Sbalit | Link | Blokovat | Admin
Ehm, jako jo. Kecema se asi uzivite slusne. A v te firme budete delat takovehleho okecavace nebo si skutecne taky sednete za pocitac a neco co po vas v te firme zbyde taky udelate?
23.7.2009 17:13 Hrabosh | skóre: 26 | blog: HBlog | Brno
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura

"Patri im svet, pretoze su dynamicki, pracu flexibilne prisposobuju a optimalizuju podla aktualnych okolnosti, su sebavedomi, vedia veci zariadit, vedia komunikovat, vedia svoje myslienky presadit a maju prehlad v sirokom spektre technologii." -> Ne ... bude se dynamicky optimalizovat a prizpusobovat a sebevědomě prosazovat svoje myšlenky. Za počítačem seděly a programovaly přece ty staré struktury programátorů!

To jsem psal já ... to není bordel, to je modulární!
vencour avatar 23.7.2009 14:45 vencour | skóre: 56 | blog: Tady je Vencourovo | Praha+západní Čechy
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
Odpovědět | Sbalit | Link | Blokovat | Admin

Z Antitrustu si pamatuju slova, která říká tamní šéf makáčům: "Překvapte mne". A při diskusi k 40. výročí přistání na Měsíci mne napadlo: ono to přistání vypadá pro nás jako zázrak. A přesto se povedlo. Tak proč by se něco jako Star Trek (warp, syntetizéry potravin, sjednocení Země) nemohlo taky povést!

Je to o tom, kde má člověk hranice, meze, kde si je připustí, zda okolo sebe nebo ve své fantazii.

Ty nejhlubší objevy nečekají nutně za příští hvězdou. Jsou uvnitř nás utkány do vláken, která nás spojují, nás všechny.
23.7.2009 15:02 Hrabosh | skóre: 26 | blog: HBlog | Brno
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
Odpovědět | Sbalit | Link | Blokovat | Admin

Po přečtení jsem si vzpomněl na Svěrákovu repliku ze hry Afrika: "Cyrile prosím tě, CO CHCEŠ ŘÍCT?"

To jsem psal já ... to není bordel, to je modulární!
thingie avatar 23.7.2009 15:09 thingie | skóre: 8
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
On to někdo četl? Proboha.
Růžové lži.
23.7.2009 16:19 Feco
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura

"Dame si briiiieeeeeefing. No konecne, uz mi taky vyhladlo" :-)

thingie avatar 23.7.2009 16:20 thingie | skóre: 8
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
Já tučná jídla nerad.
Růžové lži.
23.7.2009 15:43 Kvakor
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
Odpovědět | Sbalit | Link | Blokovat | Admin
Tito ludia postupne obsadzuju manazerske posty a zamestnavaju svoju hrubu silu.
Manažerské posty? Takže pokd je někdo dobrý programátor, tak se z něj udělá "kravaťák"? No, nevím nevím, ale vzhledem k tomu, že takových lidí, kteří jsou dobří v obojím (tj. jak dobří programátoři, tak manažeři) je minimum, tak to zní téměř jako aplikace Peterova principu, který říká, že zaměstnanec je povyšován tak dlouho, dokud se neocitne na postu, na který už nestačí (z čehož vyplývá, že opravdovou práci dělají hlavně ti, kteří se na na onen post nedosáhli).
23.7.2009 16:08 mektige
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
23.7.2009 16:05 dad
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
Odpovědět | Sbalit | Link | Blokovat | Admin

mnozi si to pamatuji, ze pred lety tu byla diskuze s jednim z ekonomky v Praze, ktery nam vsem tady vpalil, ze on sice tak dobre programovat neumi, ale ze nam bude urcite delat sefa. Myslim si, ze mel pravdu a u autor blogpostu to vidim stejne.

Mozna se to zda nekomu nespravedlive, ale je treba si uvedomit, ze tihleti manazeri maji z 90% mizerny sex. Ja bych s nima menit nechtel.

daan avatar 23.7.2009 16:33 daan | skóre: 6 | blog: Clairvoyant | Bratislava
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
nie som manazer a ani sa ho nechystam robit. ;)
ekonom mal pravdu, hoci na margo prispevku vyssie - ano, poznam programatorov, technikov, ktori prechadzali na manazerske posty, pretoze za prve: vedeli o com je rec (technicka cast)
a za druhe: vedeli tych ludi riadit - silne osobnosti, co nesedia cele dni za kompom a la princip starej gardy, ktory som popisoval v blogu.
co sa tyka tvojho posledneho riadku - nema zmysel reagovat. :)
23.7.2009 17:26 disorder | blog: weblog
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
LOL
23.7.2009 16:20 zelial | skóre: 21
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
Odpovědět | Sbalit | Link | Blokovat | Admin
Patri im svet, pretoze su dynamicki, pracu flexibilne prisposobuju a optimalizuju podla aktualnych okolnosti
Pro technickou pozici je te skoda, mel jsi zkusit stesti v HR.
init_daemon avatar 23.7.2009 16:35 init_daemon | skóre: 5
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
Odpovědět | Sbalit | Link | Blokovat | Admin

Len tak pre zaujimavost. Ktora firma to je ? :)

23.7.2009 17:29 disorder | blog: weblog
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
imho sun^H^H^Horacle
23.7.2009 20:57 melkors | skóre: 13 | blog: kdo_chce_kam
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
Odpovědět | Sbalit | Link | Blokovat | Admin

Dalsi pripad do D-Fensovy sbirky ...

Grunt avatar 24.7.2009 10:28 Grunt | skóre: 23 | blog: Expresivní zabručení | Lanžhot
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
Odpovědět | Sbalit | Link | Blokovat | Admin
Co to zase je? Přemíra hip-hopu v hlavě?
Na co 64-bitů když to jde i s jedním? | 80.78.148.5 | Hack (for) free or Die Hard!
24.7.2009 22:27 JS
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
Odpovědět | Sbalit | Link | Blokovat | Admin

Jenom par strucnych poznamek (jsem na dial-upu), od nekoho kdo je uz pres 3 roky spokojeny programator ve velke americke pocitacove firme (prvni prace):

1. Zjevne spise chvalite lidi se sirokym rozhledem, ale ono lide s hlubokymi znalostmi z jedne oblasti jsou take potreba. Takovy clovek s 20 lety zkusenosti s operacnim systemem, ktery temer presne vi i z nejmensich naznaku, co se v urcite situaci stalo, se obcas docela hodi. Co se tyce manazeru, je to takova moda je hodnotit vice nez takoveto lidi, ale ja myslim, ze je to pekna blbost. A navic - manazera muzete snadno vyhodit, takovi lide jako uvadim jsou obvykle na sve pozici nepostradatelni, takze je otazka, na ktere pozici je lepe byt, az prijde na lamani chleba (jako ze jednou prijde).

2. Pokud vam programovani pripada jako nudna opakujici se prace, pak to IMHO delate spatne. Protoze pocitace muzeme naprogramovat tak, abychom vyresili libovolnou nudnou/opakujici se cinnost. Pokud stojite pred takovym problemem, ktery tak vypada, chytry programator si napise reseni, ktere zamestna nudnou casti prace pocitac a ne jeho. Tim se zaroven o rad zvysi zajimavost tohoto problemu. Podle me neexistuje v IT nudna prace.

Nebo mate spatne vedeni (a pak to mozna zkusit jinde?). Osobne napriklad takove to deleni na architekt/koder a podobne povazuji za velice zhoubne. Nastesti mam rozumneho sefa, ktery si me vazi, a je obcas ochotny mi dat par dni na to, abych vyresil problem trosku "neortodoxne". :-)

Jinak samozrejme, o IT lidech/programatorech jsou ruzne myty. Ale vetsinou jsou mylne.

daan avatar 26.7.2009 18:24 daan | skóre: 6 | blog: Clairvoyant | Bratislava
Rozbalit Rozbalit vše Re: Business IT kultura
dakujem za pohodovy a konstruktivny komentar. :)

1. to je pravda, musim vsak povedat, ze ludi zameranych do jednej oblasti som neodpisoval (ak to tak vyznieva, urcite som to nemal v umysle.)
chcel som len naznacit, ze siroky rozhlad je perspektivnejsi a to sa nevylucuje s pouzitelnostou.

2. programovanie mi nepripada ako nudna, opakujuca sa praca, ale vzhladom na seba si to predstavujem len ako urcity zaciatok - odrazovy mostik niekde do inych oblasti IT.
ako som napisal, nechcem programatorov degradovat, rozhodne nechcem, je to narocna praca, vyzadujuca si vedomosti a logicke myslenie.

Založit nové vláknoNahoru

ISSN 1214-1267, (c) 1999-2007 Stickfish s.r.o.