Uživatelé komunikátoru Signal si mohou svá data přímo v Signalu bezpečně zálohovat a v případě rozbití nebo ztráty telefonu následně na novém telefonu obnovit. Zálohování posledních 45 dnů je zdarma. Nad 45 dnů je zpoplatněno částkou 1,99 dolaru měsíčně.
Server Groklaw, zaměřený na kauzy jako právní spory SCO týkající se Linuxu, skončil před 12 lety, resp. doména stále existuje, ale web obsahuje spam propagující hazardní hry. LWN.net proto v úvodníku připomíná důležitost zachovávání komunitních zdrojů a upozorňuje, že Internet Archive je také jen jeden.
Jakub Vrána vydal Adminer ve verzi 5.4.0: "Delší dobu se v Admineru neobjevila žádná závažná chyba, tak jsem nemusel vydávat novou verzi, až počet změn hodně nabobtnal."
V Německu slavnostně uvedli do provozu (en) nejrychlejší počítač v Evropě. Superpočítač Jupiter se nachází ve výzkumném ústavu v Jülichu na západě země, podle německého kancléře Friedricha Merze otevírá nové možnosti pro trénování modelů umělé inteligence (AI) i pro vědecké simulace. Superpočítač Jupiter je nejrychlejší v Evropě a čtvrtý nejrychlejší na světě (TOP500). „Chceme, aby se z Německa stal národ umělé inteligence,“ uvedl na
… více »V Berlíně probíhá konference vývojářů a uživatelů desktopového prostředí KDE Plasma Akademy 2025. Při té příležitosti byla oznámena alfa verze nové linuxové distribuce KDE Linux.
Byl vydán Debian 13.1, tj. první opravná verze Debianu 13 s kódovým názvem Trixie a Debian 12.12, tj. dvanáctá opravná verze Debianu 12 s kódovým názvem Bookworm. Řešeny jsou především bezpečnostní problémy, ale také několik vážných chyb. Instalační média Debianu 13 a Debianu 12 lze samozřejmě nadále k instalaci používat. Po instalaci stačí systém aktualizovat.
Evropská komise potrestala Google ze skupiny Alphabet pokutou 2,95 miliardy eur (71,9 miliardy Kč) za porušení antimonopolní legislativy. Podle EK, která mimo jiné plní funkci antimonopolního orgánu EU, se Google dopustil protisoutěžních praktik ve svém reklamním byznysu. Google v reakci uvedl, že rozhodnutí považuje za chybné a hodlá se proti němu odvolat. EK ve věci rozhodovala na základě stížnosti Evropské rady vydavatelů. Podle
… více »Podpora 32bitového Firefoxu pro Linux skončí v roce 2026. Poslední podporované 32bitové verze budou Firefox 144 a Firefox 140 s rozšířenou podporou, jehož podpora skončí v září 2026.
Společnost Raspberry Pi nově nabízí Raspberry Pi SSD s kapacitou 1 TB za 70 dolarů.
Microsoft BASIC pro mikroprocesor 6502 byl uvolněn jako open source. Zdrojový kód je k dispozici na GitHubu.
"Proč se rozšiřuje právě Praha?"
Pražská pobočka si v rámci firmy udělala velmi dobré jméno svými výsledky ve vývoji nového software, s automatizovaným testováním, release engineeringem a v dalších oblastech. Proto Sun udělal strategické rozhodnutí a rozhodl se investovat do pražského centra dlouhodobě. To znamená, že dojde nyní a během několika následujících let k rozšíření stávajících týmů a budou vznikat týmy nové. A to je dobrá zpráva pro kariérní možnosti v rámci „pražského Sunu“. Během nadcházejících let totiž bude v Sunu mnoho příležitostí pro změnu místa, pro získáváni zkušeností a pro povýšení. Proto je dobré být právě nyní v Sunu a v Praze.
Já sám jsem vlastně příkladem. Začal jsem v Sunu jako systémový administrátor v roce 1999, časem jsem se ale v rámci týmu vypracoval na pozici technického vedoucího a v roce 2004 jsem udělal „horizontální přesun” na pozici v novém týmu. Zde jsem byl o šest měsíců později povýšen na manažera.
"Dobře, tak jsi manažer. Jenže co když já chci dělat nějakou 'opravdovou' práci?"
Někdo má radši technickou práci a myslí si, že na určité úrovni se musí stát manažerem. V Sunu máme dvojitý kariérní žebřík. Když je zaměstnanec na takové pozici, že příští povýšení by mělo znamenat stát se manažerem, dostane možnost volby. Buď se rozhodne pro roli manažera, nebo může zvolit pozici Staff Engineer. Ten je na stejné úrovni jako manažer a má i stejný plat jako on, ale i nadále se věnuje práci technické. Dobrým příkladem pozice Staff Engineer je například software architekt pro velké projekty. Podobně se dá růst i v Quality Assurance, Project Managementu, atd.
"Nemám zájem o pozici v týmu, kde se testuje. Programátor si vydělá víc."
Možná něco podobného platí v jiných firmách, ne tak ale v pražské pobočce Sun Microsystems. Platové rozsahy jsou totiž v rámci celého spektra vývoje nastaveny stejně a to se týče i všech ostatních funkcí. Na stejné peníze si tak může zaměstnanec přijít jak v testovacím týmu QA (Quality Assurance), tak jako programátor kompilátorů nebo v Release Engineeringu. Samozřejmě ale také záleží na konkrétní pozici, rozsahu práce a zodpovědnosti.
"Musím do práce chodit v obleku?"
V Sunu se ve vývoji chodí do práce v neformálním oblečení a ve firmě panuje neformální, přátelská atmosféra.
"A jaké pozice jsou tedy otevřeny?"
Právě zakládám nový tým - Solaris System Test. Ten by měl mít celkově 14 lidí, z čehož 5 již bylo vybráno. Jeho náplní bude automatizované testování Solarisu a já hledám kandidáty se zkušenostmi s Linuxem či Unixem, a to na pozice junior, senior a tech lead software engineer.
Kompletní seznam všech otevřených pozic v Sunu je k dispozici na jobs.sun.cz nebo na talents.cz/sunjobs. Pokud máte o tyto pracovní nabídky zájem, pošlete email na zamestnani@sun.cz nebo t.kolsky@talents.cz.
Můj LinkedIn profil: http://www.linkedin.com/in/karelzatloukal (pokud neznáte, LinkedIn je internetový projekt sloužící k udržování aktuálních kontaktů a hledání práce).
Zajímá-li vás vývojové centrum Sunu v Praze, klidně se ke mně připojte, rád vám poskytnu individuální informace o právě otevřených pozicích. Nebo se můžete podívat, jestli máme společné známé.
Nástroje: Tisk bez diskuse
Tiskni
Sdílej:
AbcLinuxu.cz
ITBiz.cz
HDmag.cz
AbcPráce.cz