Přemýšlíte, jak začít prázdniny? Už v úterý 1. července se bude konat Virtuální Bastlírna, tedy online setkání bastlířů, techniků, vědců i akademiků, kde se ve volné diskuzi probírají novinky ze světa techniky, ale i jiných zajímavých témat.
Za poslední měsíc jsme byli svědky plamenů několika raket. Zatímco malá raketa od Hondy se úspěšně vznesla a opět přistála, raketa od SpaceX se rozhodla letět všemi směry najednou. Díkybohu méně … více »Linus Torvalds zmínil, že souborový systém Bcachefs zřejmě odstraní z mainline Linuxu v začleňovacím okně pro vydání 6.17. Kent Overstreet mu totiž posílá kód s novou funkcionalitou i pro začlenění do kandidátů na vydání, kdy očekává pouze opravy chyb. Kent Overstreet byl již dříve z vývoje vyloučen kvůli konfliktní komunikaci.
Ministerstvo průmyslu a obchodu propaguje Microsoft. Ten ve spolupráci s Ministerstvem průmyslu a obchodu spouští AI National Skilling Plan v ČR. "Iniciativa Microsoftu přináší konkrétní a praktickou podporu právě tam, kde ji nejvíc potřebujeme – do škol, firem i veřejné správy.", říká ministr průmyslu a obchodu Lukáš Vlček.
Jste český ISP? Vyplněním krátkého dotazníku můžete pomoci nasměrovat vývoj nové generace routerů Turris Omnia [𝕏].
Celkové tržby společnosti Canonical za rok 2024 byly 292 milionů dolarů (pdf). Za rok 2023 to bylo 251 milionů dolarů.
Byla vydána verze 1.88.0 programovacího jazyka Rust (Wikipedie). Podrobnosti v poznámkách k vydání. Vyzkoušet Rust lze například na stránce Rust by Example.
Distribuce Tails specializující se ochranu online soukromí uživatele byla vydána ve verzi 6.17. Mimo jiné aktualizuje Tor Browser (14.5.4) a opravuje několik chyb.
Ubuntu nově pro testování nových verzí vydává měsíční snapshoty. Dnes vyšel 2. snapshot Ubuntu 25.10 (Questing Quokka).
Město Lyon posiluje svou digitální suverenitu a postupně nahrazuje software od společnosti Microsoft bezplatnými alternativami, zejména OnlyOffice pro kancelářské aplikace a Linux a PostgreSQL pro systémy a databáze.
Evropská občanská iniciativa Stop Destroying Videogames se snaží o to, aby vydavatelé, kteří spotřebitelům v Evropské unii prodávají videohry nebo na ně udělují licence, měli povinnost tyto hry ponechat ve funkčním (hratelném) stavu i po ukončení podpory ze své strany. Podpořit podpisem tuto iniciativu můžete v Systému pro online sběr podpisů.
Zdravim linuxovu komunitu, mam malu dilemu s ohodnotenim mojej prace. Neviem ci si pytam dost, ci malo, hadam mi dokazete poradit lepsie nez statisticke prehlady prijmov roznych profesnych webstranok, ci statistickeho uradu (ktore navyse nezohladnuju uplne moju situaciu)...
Do firmy som nastupoval na TPP pred rokom a pol (predtym som tu pracoval pocas skoly na dohodu). Nastupny plat bol aky bol, po pol roku sa mi nastastie podarilo zjednat napravu a dostat priemerny plat administratora webstranok v mojom kraji. Samozrejme peniaze to nie su ani zdaleka idealne, ale je to furt lepsie nez dostat klincom do oka :) Moja situacia je ojedinela navyse tym, ze som na vyske vystudoval uplne iny obor (stavebnictvo) ale kvoli stale prebiehjucej krize som sa ani neusiloval hladat si miesto v obore, specialne, ked som mal sucasne miesto iste este vobec pred skoncenim skoly. Takze momentalne sa ucim IT priamo v praxi.
Pocas skoly som bol v nelahkej financnej situacii -> byval som s priatelkou (teraz uz manzelkou :) v podnajme, takze vsetky vydaje sme museli tahat z jej nie az tak vysokeho platu + z toho co som popri skole zarobil na dohody (co boli niekedy niekolkonasobky priatelkinho platu, inokedy nic). Prace popri skole boli rozne, pred skoncenim skoly som vsak musel ist na operaciu s nohou (ktora sa celkom skomplikovala na to aky to bol jednoduchy zakrok), takze vsetky fyzicky narocne brigady nepripadali do uvahy a zostalo mi iba plnenie eshopov produktami/sprava a tvorba jednoduchych webov. Po skole som nastupil v sucasnej firme. Jedna sa o mlady projekt s poctom zamestnancov do 20 ludi.
Vo firme som prvy TPP ajtak, takze niektore veci boli nasadene v mojej rezii. Samozrejme nastupoval som do uz fungujucej firmy, takze niektore softvery uz boli nasadene externymi firmami pred mojim prichodom. Postupne sa mi “podarilo” chytit pod moje kridla nasledovne veci:
Vyhliadky do buducnosti co sa tyka rozsirovania prace su viac nez desive = uz teraz nestiham, co bude ked priberiem dalsich XYZ taskov - riesenie asi dalsi clovek na TPP.
Trochu som sa rozpisal :) K otazke - Co myslite, pri tomto pracovnom zabere a s tym ze v priemere, ked sa rozpocitaju pracovne hodiny iba na 5 dni v tyzdni, pracujem cca 10 hodin denne, ako by som mal byt priblizne ohodnoteny?
Tiskni
Sdílej:
Jasně, někdy je třeba přesčas, ale přesčas nesmí být standard jinak přichází frustrace a pro nikoho není dobrý frustrovaný zaměstnanec.
Japonský hospodářský zázrak.